《你为谁工作》读后感【参考4篇】

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参考资料,少熬夜!《你为谁工作》读后感【参考4篇】【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“《你为谁工作》读后感【参考4篇】”文档资料,供您学习参考,希望此文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们吧!《你在为谁工作》读后感【第一篇】以前也听朋友讨论过这本书,只是多种因数未能提前翻阅。这次单位人手一本,要求写读后感,不免有部分思维低迷,深怕自我不能完整吃透书中精华,写出有违众意的字符。晚饭过后,初次翻起,顿感不舒适症状,书中直抒其意,大有洗脑之嫌。字里行间强烈露出资本家老板的嘴脸,说教论断,极其无聊,谁都了解的大道理。和大部分的畅销书相似,也是那种让人受不了的腔调和奴化思想,极为适合新入职场的员上班为上班指南,三章没完便再无兴致。“学校可令滚,但书不可令不读”三毛语录。三天过了,督导短信发来,交稿日期降至,心中一阵惊慌错愕,强忍不舒适症状,翻阅,心中默念“上班任务”。这次是从后向前泛读,视乎心里感受相异。优秀到卓越的蜕变是1个进取者在学习的脚步中与他人团结协作才可令到达的。《士兵突击》里许三多的扮演者王宝强,“不抛弃,不放弃”,习惯了包容、运用的对待人和事才能获得成功。“即使不成功,也不至于空白”三毛语录。上班不仅仅是1个饭碗,实际是实现自我价值的1个平台,1个对未来的承诺,不务必要位高权重,也不务必要无限风光。能够到达自我的方向就已经足够。“合理的是练习,不合理的是磨练”,现时上班上最紧要的也是自我心态的改变,心态适应社会,那么总能找到快乐的心里感受。书中最有感慨的实际在第3章的最后一节,可惜书里描述很少,但我个人却觉得“忠诚”是最值得敬佩的的上班心态。抛掉了忠诚,公司就会沦为斗争对手的事业练习营→←,人才的培养是公司未来的基石,而忠诚是个人品质与公司文化的彰显。实际书中所描述的各种异常与托词均可令忠诚来击碎。在艰难的时间,忠诚以理解来衡量,自我对公司抉择的理解,公司对个人困惑的关怀,仅有彼此专心,忠于彼此,才能到达公司与个人双赢的论断。忠诚是智者的选择,忠诚是心得的辅佐,忠诚是与客户交流的平台,忠诚是上班的动机……“你在为谁上班”,1个小异常,摸准了时代脉络,参考资料,少熬夜!以最浅显的价值观剖析了最深刻的现实困惑:我们到底在为谁上班,我们的事业脉根又交给了谁?意念之深,让人为之感慨万千!实际我们都在为了信仰而上班,只是每一个人的信仰在相异的时间,受客观现实的危害而微妙变化。祝愿每一个人都能实现自我的方向,忠于自我的信仰。本书在相异的时候阅读会有相异心里感受,与年纪,阅历相关,开卷有益。《你在为谁工作》读后感1000字【第二篇】在此我就讲讲我个人的进步吧。一直以来我践行着工作就是尽责的做好分内的事。什么是分内,怎么做好?我总结的是尽心的按岗位要求来完成这8个小时内应做的事。从班前签到,核对备用金,查验卡数到坐道服务司乘人员,检查保障自发卡、ETC设备正常运行,维护正常收费现场秩序,最后做好交接班,缴款投包、做表签字下班。每一次的上下班,我都遵从这个流程一丝不苟地去做。为什么我会这样?最初主要目的是减少扣分、扣工资,后来是为了不拖班级后腿。班集体的荣誉成为我努力工作的第一要素,用心服务司乘人员,做好窗口文明服务不再只为了加分加工资,更是为了展现武东管理所优秀集体的良好形象。这是参与到一个优秀集体中来所带来的进步,有一句比较夸张的话是这样说的:站在风口上,猪都能飞起来!所以要用感恩的心来对待工作,对待集体。工作岗位不是理所当然该谁的,因为世界是物质的,地球离了谁都能转。就算我们理所当然的出生在地球上,生存在地球上,我们没法远离地球,身无着落,颠沛流离,与生活在地球中的安静祥和相对比,我们依然对地球母亲满怀感激!更何况是给予我们一个证明自己存在,实现自我价值的工作!经历过无所事事的空荡、经历了身无着落的潦倒才明白收入的可贵!经历了怀才不遇的惆怅,才明白一个能展现自己价值的平台的可贵!所以一份工作是应该用感恩的心去对待的。用温柔去对待世界,世界也会温暖你!工作是创造价值获得收入。你创造的价值和收入终究是成正比的。《你在为谁工作》不是教你如何获得更多的收入,但是绝对会让您对现在的收入不够减少抱怨。我从中读出了工作是为了自己。拥有感恩的心态,树立忠诚、尽责的品格。这不仅仅是一个优秀工作者应有的素质,也是做一个大写的“人”应有的素质。感恩,能让自己充满满足感。这种满足不是“有子万事足”的消极满足,而是基于自我价值了解,知道自参考资料,少熬夜!己的收获与创造的价值相匹配,不怨天尤人。满足感是幸福的一大要素!幸福的人一定懂得感恩!忠诚,能让自己心安。心之安处既故乡!忠于工作、忠于集体、忠于职责。忠诚能让心安定在所忠诚的事上面,做事的时候才能犹如待在故乡,不急不躁、平静顺畅,做事有如神助。这是创造自我价值的最佳条件!尽责,是进步的源泉。我们上班8小时是尽职的基础。话说功夫都在戏外,为了最好这8小时的事,我们必须在8小时外的时间做准备,这个准备就是我们学习的过程。学政策文件,学指导思想,学人际相处等等。在8小时工作中就是将学习内容付与实践,学习和实践相互促进便成就了我们的进步!感恩、忠诚、尽责,才能实现自我,超越自我!你为谁工作读后感【第三篇】《你在为谁工作》这本书是很多年前买的,自己没有细读,但浏览过后,很多的章节很有感触,很多的地方也给学生读过,这次再次阅读,确实感触颇多。这本书阐述了一名优秀的员工在工作中具有的工作态度,以及自身的心态,那就是一个人在工作中不管做任何事,都应将自己的心态回归到零,把自己放空,抱着学习的态度将每一次任务视为一次机会,要从心理上认识到为别人工作的同时,也是在为自己工作,这样你就会体会到工作所带给你的乐趣,并在工作中实现自我价值。其中很多的章节,都给我很深的体会,比方说,“点燃你工作的激情”这一章,记得我曾经就在班上为此专门开了一节“点燃你学习的激情”的主题班会,当我给孩子们讲那个卖袜子的年轻人的故事时,其实我自己也被深深地感染了,想想在我们自己的工作中,每当我们年复一年、日复一日重复着相同的工作时,我们可能会被琐碎、烦恼将我们的工作热情消耗,但是,我们如果失去对工作的热情,我们将失去很多工作的乐趣和动力,因此,我们必须时时为我们的心找到一个出口、一个加油站,以此来点燃我们工作的热情。还有很多的章节也勾起了我的共鸣,比方说:不要一般,要追求卓越。经常我都会把这句话当作我的班级格言,也会引导我们班的学生追求卓越,但是,作为老师的我们,是否也有一种追求卓越的心态和习惯了,平庸的人总是会淹没在人海中,只有出类拔萃的人,才能赢得众人的尊敬。还有很多的章节,也给人很多启迪,如“学习的脚步不能停歇”、“坏习惯必须改掉等。当我们丧失工作激情,当我们对工作产生怨恨的时候,当我们迷惘的时候,看看这本书,相信你会豁然开参考资料,少熬夜!朗。你为谁工作读后感【第四篇】书中约翰·洛克菲勒说了这样一段话:“工作是一个施展自己才能的舞台。我们寒窗苦读来的知识,我们的应变力,我们的决断力,我们的适应力,我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。除了工作,没有哪项活动能提供如此高度的充实自我、表达自我的机会、以及如此强的个人使命感和一种活着的理由。工作的质量往往决定生活的质量。”这段话让我明白了工作的意义。我们每个人都需要工作,我想工作应该是一种创造的过程,创造自身价值的`过程,用爱去创造,在创造中寻找乐趣和意义才是工作的最高境界。记得有位哲人曾经说过:生命是没有意义的,除非有工作;所有的工作都是辛苦的,除非有知识;所有的知识是空虚的,除非有热望;所有的热望是盲目的,除非有爱。有爱的工作才是生命的具体化!当然我们每个人都希望工作有意义、有乐趣、有价值,为了使工作做得出色,为了得到肯定,大家都付出了最大的努力,可现实生活中工作压力太大、工作太累,在我们周围,听到的多是报怨和无奈,那么怎样才能让我们快乐地工作呢?我想告诉大家是的:让我们调整好心态,带着爱去工作,用感恩的心去工作,在工作中体会乐趣。一个人的态度直接决定了他的工作行为,决定了他对待工作是尽心尽力还是敷衍了事,是安于现状还是积极进取。你可以选择维持“勉强说得过去”的工作状态,也可以选择卓越的工作状态,这就取决于你内心是否热爱这份工作,有无工作激情和进取心。“我们到底在为谁工作?”这是在很多人心目中都曾有的疑问。有些人因为薪水少、工作时间长、工作环境差、任务繁多、人际关系不协调等原因而自卑、埋怨、发牢骚,把干工作当成一件十分苦恼的差事,应付了事。这样的工作心态让他们活得并不开心,更严重的情况就是长期的郁闷使人的精神萎靡,失去了生活的信心,没有了精神之柱,整个人也就消沉了,更别谈实现自我价值了。所以说,我们应该怀有感恩的心去工作。是父母、师长、国家的给了我们每一个人恩惠,我们就应该更努力的工作。不管环境如何,作为工作者都应该恪守职责,忠诚于自己的工作,忠诚于自己的企业,不要浪费宝贵的时间去分析和抨击别人,去指责别人,重心要放在如何能尽善尽美的干好自身工作,并从中获得经验和乐趣,这才是最重要的。总之,我们每一个人都应该认真努力的工作,来回报父母、师长、单位和国家。只有通过完成出色的工作参考资料,少熬夜!才能让自己实现理想,实现自我价值。

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