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1岭南创业与投资俱乐部纳新计划综合部纳新人数及要求:副部长，1人干事，3-5人要求:1.主要负责HR，人际公关、活动现场组织、活动主持等；2．对待工作积极,认真负责；3．有较丰富的想象力,大胆的思维,敢于创新；4.有严密的逻辑思维能力和语言表达能力；5.具有较强的沟通能力及组织协调能力；6.有一定的文娱组织、主持经验者优先考虑；7．普通话标准者优先考虑。策划部纳新人数及要求：副部长，1人（策划高手）干事，1人（策划高手）要求：1．有非常好的文字功底；2．善于捕捉市场、环境信息；3．善于创新，思维开豁；4．非同一般的推广策划能力。5．有成功案例者优先。美工,2人要求：1．要具有一定的美术基础；2．善于捕捉市场、环境信息；3．可以熟练运用Photoshop,Corldraw,illustrator等设计软件,4．会3d建模者优先考虑外联部招聘人数及要求：副部长，1人干事，3-5人要求：1．良好的逻辑思维能力；2．良好的沟通能力和语言表达能力；23．韧性良好，抗压力强；4．工作细心，条理性强；5．与跨国企业或国内知名企业有过合作经历或实习经历；6．有文艺特长优先。投资部干事招聘人数及基本要求：部长，1人副部长，1人干事，3-5人要求：1．对金融知识有强烈兴趣，立志长期从事金融业2．思维开阔3．学习能力强4．执行力强，愿意为俱乐部的发展壮大贡献自己的力量创业部纳新人数及要求:常务副部长，1人副部长，1人干事，3-5人要求:1．有强烈的创业激情和梦想，立志创业或正在创业；2．有创新的意识、思维开阔；3．非常的执着、十分的自信；4．执行力强，愿意为俱乐部的发展壮大贡献自己的力量；5．敢于冒险，能承受平常人不能接受的压力。