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在教学中怎样理解“情感态度价值观”
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的目标?
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saga1231
2023-05-06 11:09:17
【企业管理表格】企业人力资源数量分析--职位
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jx_nc_wt
2023-05-06 03:26:01
试析霍夫斯泰德的文化
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理论-跨文化视角
简介:
风基扎啤
2023-05-06 23:01:08
党课讲稿理解新质生产力的三个
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xym1989
2024-07-21 21:05:38
【企业管理表格】企业人力资源数量分析--部门
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gaoxiuzhong
2023-05-06 03:26:01
课堂教学目标“四个要素”和“三个
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lt357251180
2023-05-07 04:09:09
平衡计分卡四个
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指标的基本思路
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jianglongbiao
2023-05-06 06:44:53
课堂教学的4
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20视角68观察点
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baobao551
2023-05-07 09:08:36
维纳三
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六因素归因理论(彩色版)
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235052868
2023-05-07 13:05:36
“省管县”改革的
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与进度基于政策文本的分析
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2023-05-06 17:29:12
平衡计分卡四个
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指标的基本思路
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月影芯
2023-05-07 04:17:10
从三个
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把握新时代青年发展与需求PPT
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183****766
2023-07-13 14:44:24
关于文旅经济多
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升级带动乡村振兴的调研报告
简介:
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2023-09-13 17:38:32
深刻把握发展新质生产力的三重
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gxjjyy1990
2024-04-02 03:25:26
我国大型建设项目多
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集成管理及其评价研究
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2023-05-06 05:50:01
[1500字]高三自述报告五个
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【范例4篇】
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栖灵v墨言
2023-05-26 18:47:57
“绿水青山就是金山银山"理念的五大价值
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无敌小甲鱼
2023-05-07 08:44:28
“公共精神”:谈培育当代民族精神的核心理论
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心理学培训 多
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健康状况心理控制源量表
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2023-05-07 14:12:59
小学生深度学习--调查问卷(教师专业素养
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简介:
bubuyufei
2023-05-07 13:38:54
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